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元旦加班,其实你该得四倍工资

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发表于 2009-1-3 11:48:48 | 显示全部楼层 |阅读模式 手机版浏览
元旦等法定节假日加班,员工应获得4倍工资。 其中,一份为员工当日正常应得工资,另外三份为法定节假日加班的加班工资,即按照“3+1”计算发放。


此前劳动部门规定,法定节假日加班,员工应该获得三倍的工资,即按照不低于劳动者本人日或小时工资的300%支付加班工资。而休息日加班,员工则应该获得双薪,即按照不低于员工本人日或小时工资的200%支付加班工资。

节前有媒体称,我国有地区法定节假日300%加班工资,是按包含员工当日正常应得工资来计算发放的。

元旦加班工资怎么算?

1月1日加班工资=加班工资的计算基数÷21.75×300%

1月2日、3日加班工资=加班工资的计算基数÷21.75×200%

加班工资的计算基数:如果合同约定月工资的,约定的月工资就是加班工资的计算基数;合同没有约定的,月实得收入打七折就是加班工资的计算基数。
发表于 2009-1-3 23:20:56 | 显示全部楼层 手机版浏览
难道你一号晚上来喝酒还要我们给加班工资哦!嘿嘿!
发表于 2009-1-3 20:39:05 | 显示全部楼层 手机版浏览
学习了。。。。。。
发表于 2009-1-3 18:01:22 | 显示全部楼层 手机版浏览
哎~~~~~真不如打工好啊!
发表于 2009-1-3 13:36:17 | 显示全部楼层 手机版浏览
啷个多呀,黑到起了 :
发表于 2009-1-3 12:09:36 | 显示全部楼层 手机版浏览
发表于 2009-1-3 12:00:38 | 显示全部楼层 手机版浏览
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